Formazione e......vacanze!!!!!!

Finalmente sono arrivate le vacanze e si cambia anche regione.....si torna nel Lazio.......durante le vacanze mi interesserò a proposito di alcune iniziative promosse dalla regione Lazio approposito di formazione, e crecherò anche di trovare congressi o eventi che promuovo "iniziative formative"...appena tornerò vi informerò su ciò che ho appreso...
ciao a tutti e buone vacanze!!!!

Formazione Emilia-Romagna

Su internet ho trovato il portale che riguarda la formazione...io abito a Ferrara e quindi mi sono interessata a questo anche per capire che possibilità avrò una vola finiti gli studi...se a qualcuno di voi interessa vi lascio il link del sito...
http://www.form-azione.it/
ciao a tutti!!!

Il futuro della formazione

Oggi a lezione stavo facendo una riflessione su che futuro avrà la formazione, se noi formatori riusciremo a trovare ambiti occupazionali adatti, se in futuro le aziende avranno sempre più interesse per la formazione dei propri dipendenti oppure avverrà il contrario...la formazione, al giorno d'oggi, credo sia di un importanza quasi vitale per le aziende ma anche per le persone stesse, perchè oguno di noi deve avere il doppio delle competenze rispetto a prima ed essere formati adeguatamente per svolgere al meglio i propri compiti.
A mio parere, credo sia utile, che i formatori incomincino ad interrogarsi sul futuro della formazione poichè pensare, riflettere, informarsi comporta anche il trovare nuove soluzioni oppure metodi di apprendimento sempre più efficaci. In Italia mi sembra che ci siano regioni le quali sviluppano più attenzione verso la formazione rispetto ad altre ed un obiettivo ambizioso potrebbe essere quello di portare la "cultura formativa" in tutto il nostro paese in modo omogeneo affinchè le persone non debbano essere costrette a spostarsi in cerca di offerte migliori e possibilità che nel proprio paese non hanno.
Ho trovato anche un sito molto interessante su un dibattito avvenuto riguardo la regione Calabria..se vi interessa potete darci un occhiata...
http://www.aifonline.it/index.php?name=News&file=article&sid=1376
Ciao a tuttiiiiiiiiii

Notte bianca della formazione

Oggi passengiando per Padova ho notato un cartellone che "pubblicizzava" la notte bianca della formazione e la cosa mi ha molto interessato...in seguito sono andata a vedere su internet di cosa si tratta ed ho trovato la cosa molto interessante perchè queste iniziative sono di attrazione e possono risultare molto utili...
Vi lascio il link del sito se a qaulcuno interessa...
http://www.cescotveneto.it/corsi/
Provate a pensare se anche le aziende adottassero iniziative del genere...

Formazione dei giovani in azienda

Leggendo alcuni comunicati stampa ne ho trovato uno molto interessante sulla formazione dei giovani in azienda che a mio parere è un aspetto molto importante per valorizzarli al massimo e dare loro possibilità di carriera...Se volete saperne ecco il link da cui l'ho preso:
http://www.odmconsulting.com/stampa/Rassegna_stampa/RS_2008/016_17_Maggio%202008%20Rapporto%20sui%20giovani%20in%20azienda%20-%20HR%20On-line.pdf
Io credo che investire in formazione dei giovani, anche se molto spesso appare solo un lavoro dispendioso, sia molto utile all'azienda perchè con la formazione essi possono imparare prima in via teorica e poi in via pratica le mansioni da svolgere e possono capire a pieno la mission dell'azienda in cui si trovano. Affiancare un lavoratore che si trova in azienda da parecchi anni è una soluzione ottimale, a mio avviso, poichè permette di far capire a pieno quali saranno le mansioni che un giorno dovranno essere svolte dal giovane. Io stessa quando avrò le mie prime esperienze lavorative spero di avere qualcuno vicino che possa insegnarmi"i trucchi del mestiere". Spesso si tende ad abbandonare i nuovi arrivati a loro stessi ma ciò non va fatto poichè i giovani sono l'unica risorsa di cui l azienda dispone per crescere e rimanere salda ed organica nel tempo.
Spero che anche voi la pensiate come mè....ciao a tutti!!!

link utili

Ho trovato un sito in cui vi sono link di tutti i generi e che riguardano vari argomenti interessanti...ciao ciao a tutti!!!
http://www.link-utili.it/formazione.html

Formazione professionale

Ho trovato un sito molto interessante che riguarda la formazione professionale, il sito offre informazioni sempre aggiornate su corsi, esami e tante altre cose ancora. Al giorno d'oggi tutte le aziende che si occupano di formazione dovrebbero avere un sito del genere ma anche quelle che non se ne occupano poichè la formazione può essere svolta in tutti i modi ormai. La formazione arricchisce tutti e in un azienda secondo il mio parere è fondamentale, basta pensare a quella che si può svolgere anche al di fuori delle semplici mura del proprio ufficio. Vi lascio il link del sito:
http://www.afpdronero.it/

Blo di francesca

Curiosando fra i blog dei miei compagni di corso ho trovato molto interessante il post di Francesca sul "lavorare per progetti". Questa pratica secondo me sviluppa le capacità organizzative ed arricchisce la conoscenza personale ed è il lavoro che un giorno spero di andare a fare. Non ho ancora avuto la possibilità di sperimentarlo ma spero che imparerò al meglio a svolgere questo tipo di compito e che la mia azione sarà utile alle persone a cui saranno dirette...In azienda è una pratica che può sviluppare molta professionalità nei lavoratori che vogliono "crescere"...
In internet ho anche trovato un aritcolo in formato pdf che fornisce molte informazioni du questo argomento, vi lascio il link:
http://www.aspti.ch/ictsi/vari-doc/P1b/mainardi1.pdf
Ecco anche il link del blog fi Francesca:
http://formazionemotivazione.blogspot.com/
Buon fine settimana a tutti!!!

Formazione a distanza in azienda

Oggi dopo pranzo mi sono messa a guardare un pò di siti su internet riguardo la formazione in azienda ed in particolare mi sono interessata alla formazione a distanza, in particolare sul web. Abituare le persone, soprattutto chi non è abituato alle nuove tecnologie, non sarà molto facile però credo sia molto importante fare pratica con questa modalità poichè permette a chiunque di fare formazione anche da casa propria e in azienda, magari mentre si sta facendo il proprio lavoro. Imparare le modalità e l'utilizzo specifico della formazione a distanza, in particolare on-line è una possibilità di crescita e sviluppo personale che al giorno d'oggi ha assunto una certa rilevanza all'interno delle aziende, soprattutto quelle di nuova generazione che vogliono investire sulla formazione e sull'inserimento dei giovani che hanno grande dimestichezza con le nuove teconologie.
Ho trovato anche un sito veramente interessante che si occupa di formazione a distanza on-line, devo dire che le possibilità sono moltissime per chiunque un giorno abbia questo interesse.
Vi lascio il link del sito:
http://formazione-distanza.skymeeting.net/
Ho anche trovato su youtube un "corso on-line" su come si usa Power Point:
http://it.youtube.com/watch?feature=related&v=BnXxtBJkKRI
non può essere formazione a distanza anche questa???io credo di si....
Buona giornata a tutti!!!!

Social Software

Bene bene anche oggi ho imparato qualcosa di nuovo!!!!Oggi mi è stato spiegato cosa sono i social software e li ho trovati molto utili per condividere le informazioni con gli altri, ma non solo, una grande quantità di altre cose che in rete sono utili...secondo il mio parere questo argomento è molto vicino a quello dei blog poichè davvero attraverso questi due strumenti si possono condividere informazioni ed ogni genere di cose con gli altri stando semplicemente davanti al proprio computer; in questo modo l'uso di internet diventa a scopo didattico e previene l'isolamento che può avvenire...Sarebbe interessante anche pensare come i social software possano servire all'interno dell'azienda ma anche per collegarne fra loro svariate, con un buon programma di pianificazione si potrebbe migliorare la formazione di chi lavora attraverso questi strumenti...Ditemi cosa ne pensate voi...e io devo essere sincera nel dire che ancora non ho molta dimestichezza con i social software però appena ne saprò di più condividerò le informazioni con voi...
Intanto vi lascio il link del sito in cui potete trovare la definizione teorica,(ovviamente wikipedia!!!!).
http://it.wikipedia.org/wiki/Software_sociale
buonaserata a tutti!!!

Blog e censura!!!

Riguardo al mio precedente intervento sul passaparola credo che sia interessante anche guardare questo sito sulla censura nei blog:
http://ibridamenti.splinder.com/post/19016804/passa+parola+-+blog+e+censura
A mio parere è giusto tutelare le persone però questo non deve eccedere comunque perchè se si incominciano a censurare i blog perderanno i loro scopo informativo e molte delle ampie possibilità che offrono. Ditemi il vostro parere!!!ciao a tuti e buonagiornata.

Blog e passaparola

Stavo girando(come sempre) su internet ed ho cercato qualche informazione in puù sui blog...mi stavo interessando alla caratteristica più frequente nei blog cioè il passaprola, grazie ai blog le persone condividono informazioni e quindi ognuno andando a consultare i blog altrui può venire a sapere nuove informazioni e parlarne con gli altri, la pratica del passaparola a mio parere è molto utile poichè molti non riescono a essere sempre aggiornati su tutto ciò che succede e per chi, come me, ha sempre la preoccupazione di avere tutte le informazioni sotto mano è una cosa davvero interessante e utile!!! i blog possono essere a scopo puramente informativo,di svago, didattici e ognuno attraverso il proprio può essere aggiornato in tempo "quasi" reale su tutto ciò che avviene. Forse l'unico limite del passaparola è che le notizie possono arrivare attraverso voci diverse leggermente distorte o completamente diverse da quella iniziale, però credo che stia ad ognuno ricercare la fonte più affidale di trasmissione dell'informazione o magari arrivare addirittura a chi per primo ha divulgato la notizia. Il passaparola è diffuso dapertutto ormai ed i blog possono essere di grande aiuto per fare questo, insomma posso dirvi che più passa il tempo e più mi rendo conto che il mondo dei blog offre davvero possibilità quasi illimitate per quasi tutti gli ambiti di vita delle persone. Grazie a questo blog in particolare sto imparando moltissime cose che prima ignoravo.
Un esempio può essere ciò che sta facendo su internet Marco Travaglio, vi lascio anche il link del sito in cui ho trovato un video sul passaparola
http://blogdome.wordpress.com/2008/05/19/passaparola/

Post di Alessia su "l'outdoor"

Ho letto il post della mia compagna di corso sulla mosalità dell'outdoor e devo dire che questo argomento a me ha sempre affascinato, l'ho studiato in modo teorico l'anno scorso e devo dire che mi piacerebbe davvero sperimentarlo perchè arrichisce tantissimo la vita personale e sviluppa anche capacità che in un "normale" gruppo di lavoro in un'aula non è possibile. Ho sentito parlare di questo argomento anche da una mia professoressa delle superiori che lo aveva sperimentato ma a quei tempi ancor anon ne avevo un idea precisa, ora però mi incuriosisce molto;perchè mi vedo sia come una persona che può farne parte attivamente ma acnhe nel ruolo di formatore che lo organizza. Girando per internet ho letto altre cosa ancora che non conoscevo e ne sono ancora di più incuriosita e spero che interagendo attraverso questo blog con la mia compagna imparerò ancora di più.
Ho trovato un sito molto interessante riguardo l'outdoor e se vi interessa potete andare a visitarlo:
http://www.outdoordays.it/it/news/news.htm
Vi lascio anche il link del blog di Alessia:
http://outdoorazienda.blogspot.com/
Vi inserisco anche un immagine sull orientiring otudoor, una cosa che io ho fatto alle superiori e mi è piaciuta davvero tanto.Ecco anche la definizione teorica che potrà spiegarvi meglio cos'è da fonte wikipedia:
http://it.wikipedia.org/wiki/Orientamento
Buonaserata a tutti...e ovviamente ditemi che cosa ne pensate!!!!

Digital Storytelling in azienda

Oggi ho finito di leggere l'articolo che il nostro professore di Tecnologie della formazione ha pubblicato su FOR la rivista ufficiale dei formatori e lho trovato molto pertinente all'argomento del mio blog ed anche al lavoro che tutti noi dobbiamo svolegere. Prima di iniziare questa materia non ero a conoscenza di questa modalità di condivisione di eventi personali e a mio parere sarebbe molto utile presentarlo all'interno della propria azienda anche per farsi conoscere meglio dai propri colleghi, per raccontare agli altri una piccola parte,che ovviamente risulti interessante, della nostra vita o delle nostre esperienze anche in chiave formativa. Io personalmente non trovo molto facile questo lavoro,devo essere sincera, perchè non mi sono mai trovata a fare qualcosa del genere e non è molto facile riuscire ad esprimere quello che relamente si vorrebbe "montando" in sequenza immagini, parole e musica però rimane in ogni caso molto affascinante. Il digital storytelling riguarda anche le comunità di pratiche e far parte di una comunità di pratiche aiuta a sviluppare molte capacità di relazione con gli altri. Nell'articolo è descritta anche l'utilità specifica che ha nel nostro corso di laurea, il formatore, ed oltre ad essere d'accordo in questo vi poso anche dire che spero un giorno di poter anche io vedere alcuni lavori di questo genere fatti dalle persone che andrò a formare. Se siete interessanti a leggere l'articolo potete andare su yahoo group, scaricarlo e leggerlo cos' potrete dire anche voi la vostra,visto che riguarda tutti quelli che devono sostenere l'esame; ma anche semplicemente quelli che come mè non lo conoscevano e sono interessate a capirne di più. Dovreste essere tutti iscritti a yahoo group ma io comunque vi lascio il link:
http://it.groups.yahoo.com
Vi lascio anche il link di un sito che parla di questo argomento
http://www.indire.it/content/index.php?action=read&id=1468
Ciao a tutti e buonaserata!!!!

Post di Francesca su "Saper essere"

Ho scelto di fare un post sul sapere essere poichè credo che questo argomento sia applicabile anche in azienda. Ho trovato questo sito molto interessante su la presentazione di un libro che si intitola"Performare in azienda: saper sentire, saper essere e saper fare nelle organizzazioni del terzo millennio". Nelle aziende moderne l'attenzione per l'individualità e l'interiorità delle persone è diventato un tema di attenzione sempre più ampio, ognuno non dovrebbe essere solo un mero esegutore del compito da svolgere ma anche partecipare attivamente con la proprio emotività,sviluppare una propria personalità "aziendale" un vero e proprio saper essere che si sviluppi in contemporanea nella vita personale che in quella lavorativa. Francesca l'ha interpretato attraverso le parole di William Shakespeare il chè secondo il mio parere è una trovata molto intelligente..se per davvero un formatore prendesse in considerazione una cosa come questa sarebbe capace di trasmettere al lavoratore la vera "essenza" della formazione. La gestione delle persone è fondamentale per migliorare i risultati in un azienda.
Vi lascio il link del post di Francesca:
http://fra987.blogspot.com/
Qui vi lascio anche il sito da cui ho preso la mia idea:
http://www.villaottoboni.it/congresso_padova_presentazione_libro/
Commentate il mio post e ditemi se secondo voi è interessante anche riguardo a ciò che ha scritto la mia amica.

Blog e formazione

Salve a tutti!!!!Oggi durante la lezione di laboratorio abbiamo parlato del blog,anhe questa volta,come ogni volta,da quando ho iniziato il corso,ho imparato cose che non sapevo...cioè gli utilizzi veri e propri a scopo didattico...grazie a i nostri blog abbiamo ora e avremo anche in futuro sempre più grandi opportunità di condividere tutto,farci conoscere, anche osservare da chiunque...all'interno di un'azienda,soprattutto che si occupi di formazione,questo strumento potrebbe essere utilissimo...offre davvero possibilità quasi illimitate...
http://it.youtube.com/watch?v=VyGl3nwZ11E
ho trovato questo video molto simpatico...i blog poosno essere usati nell più svariate maniere...
Tutti i nostri blog parlano o riguardano la formazione....fantastico!!sarebbe addirittura possibile ripassare prima delgi esami!!!!ciao a tutti

Concetto teorico di formazione

Ciaoooooooooooooooooooo stamattina giravo per internet e mi sono detta che nel mio blog sarebbe stato utile inserire anche il concetto base di formazione per fare un pò capire anche a chi non sa molto, su questo argomento, di cosa stiamo discutendo....Se siete interessati potete andare su questo sito che sicuramente tutti conoscerete, cioè wikipedia, qui potete trovare tutte le definizioni teoriche di formazione e alcuni approfondimenti interessanti...ovviamente appena gli avete dato uno sguardo commentate e fatemi sapere la vostra opinione....buon week-end a tutti!!!!!
http://it.wikipedia.org/wiki/Formazione

Usability...

Oggi stavo leggendo il libro "La caffettiera del masochista" e trovo questo libro molto interessante perchè comunque riguarda l'uso quotidiano degli oggetti e quindi anche noi...voglio dire a chi non è mai capitato di comprare qualche elettrodomestico o un computer e non capirci assolutamente nulla...per esempio quando ho acquistato il mio pc nuovo con Windows Vista all'inizio non mi sono subito trovata bene perchè ero ormai troppo abituata a XP....Quindi ho pensato che il tema dell'usability puo essere utile anche per la formazione in azienda, perchè molti tecnici progettano interfacce tecnologiche senza pensare a chi poi ne farà uso quotidianamente..quindi a mio parere sarebbe molto utile formare i tecnici o gli ingegneri o anche gli operatori stessi che arrivano a casa per montarti la lavatrice piuttosto che il forno(fantastici quegli uomini..non hanno mai voglia di fare niente nella maggior parte dei casi...sono lì e sembra ti facciano un favore a spiegarti le cose..anzi sembri poco intelligente te perchè non capisci subito seimila tasti da usare..bah!!!)quindi credo che anche in azienda sia utile dare un concetto di usability a chi progetta i nostri oggetti di uso quotidiano. Spero mi diciate anche voi cosa ne pensate di questo....ciao ciao a presto!!!!

Sito web della società olympos

Oggi girando per i vari siti di formazione ne ho trovato uno molto interessante sulla formazione in azienda che consiglia anche dei libri utili....a me e sembrato molto interessante poichè fornisce delle informazioni utili per capire meglio il mestiere che noi un giorno andremo a fare....
ecco il link se interessa a qualcuno....
http://www.olympos.it/
A lato c'è anche la foto di un libro interessante sulla formazione aziendale...

Ecco a voi il mio nuovo blog sulla formazione.....commentate numerosi....